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单位只缴纳三险，但是个人想要缴纳五险一金该怎么办呢？这个问题是这样的，虽然说你可能从自己的工资条当中体现出，仅仅只交纳了三种保险，也就是职工养老保险，职工医疗保险和失业保险。这是由于这三种保险是需要从你本人的工资当中扣除一定的费用，所以说就会体现在你的工资条当中来的。

但是你个人扣了这个三险的费用，不代表你所在的企业单位也是给你交这3险，实际上企业单位还是需要承担另外的两种保险，也就是这个生育保险和工伤保险，因为生育保险和工商保险是全额由企业单位来承担所有的费用的，所以说是不会体现在你个人工资条当中去的。但是相应的费用应该都正常参保的，因为5种保险是需要同步来进行参保的。

对于这个住房公积金的待遇，它实际上并不是受劳动合同法的约束和保护，所以很多企业单位没有给自己的员工缴纳住房公积金，也是一个很正常的表现，因为毕竟住房公积金作为企业单位来讲，可以选择为员工缴纳，当然也可以选择不为员工缴纳，所以说住房公积金待遇是没有办法拥有，除非是你更换一家工作单位，并且找到一家有住房公积金的企业单位，这样的话你自身来讲就会有一个住房公积金的待遇了。

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