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2005年你交纳的150%的养老保险，那么到了2015年以后，生病单位又按照0.6%来缴纳自己的养老保险，会有什么影响呢？这种情况下对于你的平均缴费指数会造成一定的影响，因为平均缴费指数是决定和今后计算养老金的一个重要条件，所以说按照60%和150%，那么最终是取自于一个平均缴费指数在处于你的一个缴费年限。

也很明显之前按照150%来缴纳养老保险，那么今后按照60%来缴纳养老保险，这种情况下就会造成自己平均缴费指数的降低，自己养老金的待遇也是会有所降低，这个是没有办法的事情，因为企业单位的缴费指数，个人是没有办法来干预的，而且企业单位的缴费指数主要是根据你本人的一个实际收入来决定的，当你的收入增加的时候，那么相对应的指数也会变化。

所以说我们拥有一个较高的交费指数，将来养老金的待遇也是会有所增高的，那么对于你企业单位按照60%是否和你工资待遇的收入是成正比的，如果说你的工资待遇确实是低于60%，这样的一个收入水平，那么按照60%来缴纳社保没有问题，但是你的收入待遇远远超过60%，就不能够按照这样的标准来进行缴费了，这也不符合社保税改的要求。

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