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第16年开始职工医保的缴费，有没有可能几万块钱一年呢？职工医疗保险的缴费分为两个不同的渠道可以进行交费，一个渠道是企业在职职工，另外一个渠道是按照灵活就业的，方式自主全额来承担所有的缴纳费用。那么我们先来讲一下，第1个渠道就是通过企业单位来正常地参加自己的职工医保。这种方式自己只需要承担其中的缴费基数的2%。那么企业单位会承担6%左右。很明显自己所承担的费用是比较少的，大概也就是几十块钱左右。

一年下来也就不会超过1000块钱，这事我们直接从个人工资当中扣除的，实际上个人还感受不到任何的缴费压力。虽然说每一年社保缴费基数不断的增长，但它的增长相对来说是比较有限的，所以并不是像我们想象中的这么多，而且从第16年开始就达到过万，这是不可能发生的事情，每一年的缴费基数的增长大概维持在5%~10%，所以说它是一个很有限的增长待遇。

再来说一说以灵活就业的个人来缴纳职工医保，这种情况自己所承担的费用会更高一些，但是灵活就业的个人可以选择高档次和低档次之分，如果说你选择的是低档次，那么可以选择4%的标准来进行交费，相对于企业在职职工可能交纳的费用会更多一些，但是每一年大约是需要2000多块钱到4000块钱左右，这样的。费用和水平。

如果选择高档次，比如说是按照8%的标准来进行交费，那么就是乘以2的这样的标准，比如说你所在地区d档次是4000块，那么高档次就是8000块，每一年按照5%~10%递增，那么实际上是有可能过万的，但是它跟你的缴费年限是没有关系的，无论你是缴费第16年也好还是缴费第26年也好是没有任何关系的，是根据你们当地的社保的缴费基数来决定。

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