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跨省市换工作，住房公积金和社保已经要转移走吗？如果不转移走的话会怎么样？如果说你是跨省市换工作，也就是说，自己从这个身份到另外一个身份找新工作单位去了。那么这样一来的话，你的社保，是不可能由原来的工作单位在继续给你承担，因为你已经跟原工作单位解除相应的劳动合同关系了。所以转移社保是一个必然的趋势，因为只有这样的话，你才可以正常的来缴纳自己的社保待遇。

那么我们在找到新的工作单位，以后比方说是异地省份，那么就可以通过新的工作单位来开具社保的接收函，然后通过社保接收函就可以正常转移我们的社保待遇，这是毫无疑问的。转移过去之后，那么会形成一个好处，就是自身的累积缴费，年限都可以正常的累积计算。对于我们来讲累积缴费，年限只会有所相应的增加。

在转移的过程中，仅仅只需要转移职工养老保险和职工医疗保险。因为只有这两类保险它是需要累积缴费年限的，剩余的工伤保险，失业保险和生育保险是无需要转移的，包括住房公积金也是不需要进行正常转移。因为住房公积金你可以辞职以后一次性提取，如果说自己有住房公积金的贷款，那么可以通过自己住房公积金账户当中的余额来冲抵贷款，直到冲抵完成为止，所以说是不需要转移的。

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