大学生面试自我介绍怎样才会令人记忆深刻?怎样放大自己的优点?
作者: 昆明财税服务平台
谢谢邀请!
我想将题目改以下:“如何在面试中脱颖而出”
自我介绍通常是面试环节中的第一环节,对于大学生这个群体来说,在面试官对你的评价时占比较大,因为大学生没有正式的职业经历(经验)和有竞争力的技能(专业)。所以,自我介绍就会显得特别重要,想要给面试官留下深刻的印象是正确的。
怎样的自我介绍会让对方印象深刻呢,可从以下3点做准备:
1.知己知彼,百战不殆
无论是你面试,还是对方招聘,岗位是交叉点。
了解企业:行业(做什么的),规模(多少人,多少产值),发展经历等信息。
了解岗位:岗位名称、工作地点、工作时间、工作内容和要求、福利待遇等,这些内容可在企业招聘宣传页上找到,若觉得还不够,可在招聘网站上寻找相近行业的企业,看看其同类岗位的招聘要求。
2.有选择性的答
面试,是一场有目的性的聊天。
主要通过他问你答的方式进行,面试官通过这种聊天的方式,从中获取信息,并和岗位要求对比,以判断你能否胜任此岗位。
面试官有目的性的问,你要有选择性的答。
比如:对于销售岗,一般关键点有人际敏感度、灵活、坚韧、沟通表达、对金钱有欲望等,
若是应聘财会岗,欲望强则是风险,会减分的。
3.提前多练习
面试是一次聊天,关键是一次。这意味着迟到、紧张导致说话脸红、没有逻辑性、吐字不清甚至结巴,结果可想而知。
提前练习,不是让你背下一些面试攻略,主要目的在于,确保临场时正常发挥。
蜗牛观点:
你知道岗位的要求,也花时间去准备并反复练习。
面试官想找的,恰好你身上都有,不选你选谁?
还需要考虑放大优点吗?
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