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感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，如果说我们在转移社保的过程中，一般是需要你先开具接收函，因为只有先开具了接收函，才是我们能够转移社保的凭证，如果说你连接收函都没有开出来，那么你的社保要转移到哪里去呢？所以说这是一个伪命题。

当你在新的参保机构，比如说你通过新的工作单位来开具了新的社保接收，那么你就可以持有这个新的社保接收函，将原参保所在地的社保关系转移到新的参保所在地，然后进行参保，这样的话就可以完成社保的转移，一般情况下是不存在没有接收地把自己社保转移出来的情形。

当然一旦将这个转移明细和这个转移函开出来以后，那么你就要及时的交到新的工作单位，因为这个确实有一定的时效限制，大约是15个工作日左右，所以说你一定要在这样的时效限制之内，将自己的转移函和缴费明细交到新的工作单位，这样的话就完成了正常的专业，如果说你没有及时的交到新的工作单位，那么实际上你的这个社保转移就作废了，又将你的社保关系打入到原参保所在地了。

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